Kami membantu pergerakan dari SDM menuju pemasaran.
Ruang lingkup sumber daya manusia telah berkembang melampaui akuisisi talente. Anda adalah brand ambassador budaya perusahaan Anda. Untuk menunjukkan kekuatan employer brand Anda, Anda memerlukan visibilitas, kejelasan, dan konsistensi. Ratusan perusahaan yang mengunggah inspirasi mempercayai Kalibrr untuk mengembangkan dan juga menghidupkan employer brand mereka.
Bersama dengan Kalibrr, kami akan membantu Anda menjadi sebuah brand pilihan. Bersama, kami akan mencari pemimpin masa depan Anda.
Daftar klien kami berbicara untuk diri mereka sendiri.
Kalibrr bangga telah bekerja sama dengan berbagai macam klien, mulai dari lembaga pemerintah nasional hingga perusahaan Fortune 500 dengan tingkat dedikasi tertinggi dan rasa saling percaya di setiap langkah yang diperlukan.
Setiap hari kami berdedikasi untuk memastikan bahwa klien-klien kami meraih harapan mereka dan sukses dengan upaya branding mereka, dimana dengan itu kami mampu membangun hubungan jangka panjang yang dapat berlangsung bertahun-tahun di masa depan.
Solusi Kita
Cari tahu bagaimana kami dapat membantu Anda
Riset dan Strategi
Hal-hal apa saja yang perlu Anda sampaikan sebagai suatu perusahaan? Dengan tumbuhnya perusahaan Anda dan berubahnya dunia, Anda perlu mengidentifikasi cara supaya Anda tetap relevan di mata para calon kandidat yang Anda cari dan bagaimana Anda dapat terhubung dengan mereka.
Manfaatkan tim ahli Kalibrr untuk membantu Anda meneliti, menilai, dan juga mengembangkan strategi kelas teratas untuk meningkatkan dan menempatkan employer branding Anda di peringkat tertinggi di mata publik.
Semua perusahaan dan para karyawannya memiliki kisah yang dapat diceritakan. Namun, apa yang harus Anda lakukan untuk mencari dan menceritakan kisah-kisah tersebut?
Dengan tim kami yang berpengalaman, Kalibrr akan mengubah cerita dan EVP Anda menjadi narasi yang menawan.
Aktivitas media sosial di Indonesia telah tumbuh pesat dalam beberapa tahun terakhir. Dimana tentu saja media sosial adalah tempat terbaik untuk mempromosikan kampanye atau event mengenai rekrutmen yang menarik bagi perusahaan Anda.
Perusahaan Anda adalah tempat yang nyaman dan tepat untuk bekerja, dan Anda telah membangun employer brand yang luar biasa. Walau begitu, pertanyaan yang selalu ditanyakan adalah, apa yang harus Anda tunjukkan kepada calon kandidat Anda?
Mengirim email adalah aktivitas yang tidak bisa digantikan dalam dunia modern ini. Oleh karena itu, kampanye pemasaran melalui email tetap menjadi strategi yang kuat dan penting untuk menghubungkan perusahaan Anda dengan talenta terbaik. Dibuat dengan pesan yang dipersonalisasi dan juga visual yang menyenangkan, Kalibrr akan membantu Anda berkomunikasi langsung ke inbox audiens Anda sehingga para kandidat masa depan sadar akan nilai-nilai yang Anda percayai dan terapkan.
Jika Anda ingin membuat pesan Anda tampak hidup dan lebih dinamis, media yang dapat Anda gunakan adalah video. Video dapat menyampaikan EVP Anda menggunakan situasi yang nyata sehingga audiens Anda akan mendapatkan gambaran yang jelas tentang tampilan dan nuansa tempat kerja Anda, dan juga akan memberikan kesempatan untuk membenamkan diri mereka dalam pengalaman karyawan yang digambarkan dalam video Anda. Video juga merupakan salah satu multimedia yang sangat mudah untuk dibagikan, baik secara daring maupun luring. Memiliki video employer branding yang menarik telah menjadi hal yang sangat penting bagi semua perusahaan, lebih lagi jika Anda ingin perusahaan Anda tetap berada di benak para calon kandidat.
Membangun kepercayaan dan kredibilitas adalah suatu aktivitas yang sangat penting dalam meningkatkan employer branding. Liputan PR yang baik sangat penting untuk meningkatkan visibilitas dan eksposur employer brand Anda, tidak hanya untuk kandidat target Anda, tetapi juga untuk publik secara umum tanpa melihat apakah liputan tersebut akan diberikan dalam komunitas, dalam berita, atau melalui media papan atas.
Saat ini, kandidat Indonesia lebih mengandalkan saluran digital ketika mencari informasi seputar karier. Menurut laporan Pengalaman Kandidat Kalibrr pada tahun 2019, situs karier perusahaan adalah saluran kedua yang paling banyak dikunjungi oleh pencari kerja.
Seiring dengan kandidat yang semakin mengandalkan risetdaring terhadap perusahaan yang dituju, setiap titik kontak merupakan peluang untuk mengungkapkan merek perusahaan Anda. Namun demikian, terkadang sulit bagi kandidat untuk menemukan detil spesifik tentang kampanye dan acara Anda pada situs web yang sudah ada. Menambahkan informasi baru tentang kegiatan lebih dari sekedar lowongan pekerjaan pun mungkin memerlukan proses pengambilan keputusan dan investasi waktu serta energi yang kompleks. Karena alasan ini, maka microsite adalah alternatif terbaik untuk Anda.
Nilai dan kemampuan kandidat seringkali tidak sepenuhnya tercermin pada CV (Daftar Riwayat Hidup) kandidat, karena itulah assessment bisa menjadi alat penting untuk mengukur tingkat kompetensi dan kemampuan mereka. Namun, karena pandemi Covid-19 telah menjadi kendala yang menghalangi perusahaan dan kandidat bertemu dan melakukan kegiatan penilaian, penilaian jarak jauh berbasis daring dapat dijadikan solusi terdepan.
Ciptakan acara yang mewujudkan nilai-nilai perusahaan Anda. Merek Anda akan memungkinkan pihak eksternal memiliki wawasan nyata tentang budaya perusahaan Anda, terlebih ketika mereka harus memutuskan perusahaan mana yang ingin mereka pilih.
Orang mungkin melupakan apa yang Anda katakan, tetapi mereka tidak akan pernah melupakan bagaimana Anda membuat mereka merasakan sesuatu. Memberikan merchandise ke audiens Anda akan membuat mereka mengingat pendekatan yang telah Anda lakukan untuk waktu yang lama.